Sociaal werker (materiële) WMO

Als sociaal werker ben je nauw betrokken bij inwoners van Zwolle die hulp nodig hebben. Je voert huisbezoeken uit en helpt mensen met uiteenlopende vraagstukken rondom welzijn en aanpassingen in hun woonomgeving. In Zwolle ben je niet alleen maar een verwijzer die een indicatiestelling of beschikking afgeeft. Je bepaalt zelf in hoeverre je bij 'jouw inwoner" betrokken bent. 

Je afdeling

De afdeling Sociaal Wijkteam (SWT) wordt gevormd door vijf wijkteams, een backoffice en een team Leerplicht/Doorstroompunt. Deze teams voeren de Jeugdwet, Wet Maatschappelijke ondersteuning en de Participatiewet uit. Ook het Relatie- en scheidingsteam maakt deel uit van de afdeling SWT.

De wijkteams vormen een laagdrempelige plek in de wijk voor bewoners met vragen over zorg of ondersteuning. Vanuit een integrale aanpak kijken we wat nodig is, maar ook wat bewoners zelf kunnen doen. We werken intensief samen aan onze opgaven met (keten)partners in de stad, zoals onderwijs, zorgaanbieders, wijkverpleegkundigen, wijkagenten en vrijwilligers- en bewonersorganisaties.

Dit ga je doen

Als sociaal werker ben je nauw betrokken bij inwoners van Zwolle die hulp nodig hebben. Je voert huisbezoeken uit en helpt mensen met uiteenlopende vraagstukken rondom welzijn en aanpassingen in hun woonomgeving. Je speelt een actieve rol in de begeleiding van inwoners en bepaalt zelf de mate van je betrokkenheid, afhankelijk van de situatie.

Je gaat bijvoorbeeld op huisbezoek bij een jonge inwoner met ALS. Hij heeft aanpassingen in zijn huis nodig. Een kleine verbouwing zal nodig zijn, zodat hij thuis kan blijven wonen. Hij vertelt dat hij goed wordt ondersteund door zijn vriendin en dat vrienden gelukkig blijven langskomen, ondanks zijn ziekte. In het buitengebied bezoek je een oudere man die niet meer goed uit de voeten kan in zijn woning. Hij zou graag zelf zijn boodschappen willen blijven doen en ziet een scootmobiel als zijn 'karretje' naar de vrijheid. Je bevindingen zet je in het systeem en je zoekt contact met externe partijen zoals leveranciers en bouwkundig adviseurs om de aanpassingen uit te voeren.

In Zwolle ben je niet alleen maar een verwijzer die een indicatiestelling of beschikking afgeeft. Je bepaalt zelf in hoeverre je bij 'jouw inwoner" betrokken bent. Soms zet je de grote lijnen uit, voer je de regie en houd je op de achtergrond vinger aan de pols. Bij een andere casus stap je vaker zelf naar voren.

Dit ben jij

Je hebt hbo werk- en denkniveau met werkervaring op paramedisch gebied, of een hbo-diploma, bijvoorbeeld fysiotherapeut, ergotherapeut en/of Social Work. Bij voorkeur heb 1 of 2 jaar werkervaring als WMO-consulent.

Je hebt affiniteit met de doelgroep en passie voor de complexe materiële WMO-aanpassingen, zoals woningaanpassingen, complexe rolstoelen en andere materiële voorzieningen. De verhalen van mensen raken je en geven je de 'drive' om te doen wat er in je vermogen ligt. Je bent methodisch goed onderlegd, denkt systematisch, doorziet patronen en snapt de context en samenhang van onderdelen. Ook ben je je bewust van je eigen professionaliteit en de waarden die samenhangen met het zorgdomein. Je kent jezelf goed, weet hoe je in balans blijft en straalt dat op een prettige manier uit. Collega's en externe partners vinden dat je goed samenwerkt, snel schakelt en buiten de kaders kunt denken. Je communiceert makkelijk op elk niveau en sluit goed aan bij een diversiteit aan inwoners uit alle geledingen van de maatschappij. Doen wat nodig is om de inwoner en hun omgeving verder te helpen, is je missie. En dat doe je graag samen met toegewijde professionals in een omgeving waar je ruimte en vrijheid krijgt.

Dit bieden wij

Het betreft een functie voor 24 uur per week in wijkteam West. In Zwolle werken we hybride, met een goede balans tussen thuis werken en op kantoor. Dit stem je af met je leidinggevende. Je start met een jaarcontract, met de bedoeling om je daarna een vast dienstverband te geven. Wij investeren in je professionele ontwikkeling met een opleidingsbudget, gericht op jouw functie.

Je kunt het volgende van ons verwachten: 

• een bruto maandsalaris van maximaal € 4.811,- (functieschaal 9) op basis van een werkweek van 36 uur. Het salaris is afhankelijk van opleiding en ervaring;
• 17,05% boven op je salaris in de vorm van een individueel keuzebudget (IKB), waarmee je een deel van je arbeidsvoorwaarden naar eigen wens kunt inrichten. Denk bijvoorbeeld aan extra vakantiedagen, een vergoeding voor je sportschoolabonnement of de aanschaf van een fiets;
• een goede pensioenregeling en betaald ouderschapsverlof;
• een budget om je werkplek thuis in te richten, een laptop en telefoon van de ‘zaak’.

Alle arbeidsvoorwaarden en de cao Gemeenten vind je op deze pagina. 

Meer weten?

Wil je meer weten over de functie? Bel of mail met Igor Osinga, teammanager Sociaal Wijkteam: (06) 11 15 75 04 / i.osinga@swt.zwolle.nl.

Solliciteren

Solliciteren kan tot en met 17 januari 2025, alleen via onderstaande sollicitatieknop. De selectiegesprekken zijn gepland in de week van 27 januari 2025.

Zwolle, #hartvoordestad en voor de organisatie

In Zwolle geloven we dat het leven beter wordt als we samenwerken met inwoners, ondernemers en partners in de stad. En dat blijkt te werken, want Zwolle scoort hoog op 'kwaliteit van leven'. Inwoners hebben hart voor de stad, houden van het groen, wonen, werken en ondernemen er met plezier.

We zijn een organisatie waar we elkaar waarderen, accepteren en respecteren om wie we zijn. Diversiteit verrijkt onze organisatie en zorgt voor een kleurrijk Zwolle, waar iedereen zich thuis voelt. In Zwolle kun je jezelf ontwikkelen, je interesses en vaardigheden verkennen en de vrijheid ervaren om te doen wat je leuk vindt en waar je goed in bent.

Waarom zou jij voor Zwolle willen werken?

Om ook blij te worden van jouw inzet voor onze mooie stad! Lees de verhalen van onze collega’s en de diverse redenen waarom zij blij worden van hun werk voor Zwolle.