Medewerker Basisregistratie, Adressen en Gebouwen

Je zorgt samen met je collega’s voor een actuele en juiste Basisregistratie Adressen en Gebouwen (BAG) door meldingen en wijzigingen te verwerken. Je hebt veel contact met inwoners, collega’s en externe organisaties over adres- en gebouwinformatie. Omdat de BAG continu in ontwikkeling is, denk je actief mee over verbeteringen en de impact daarvan op je werk en het team.

Je afdeling

De afdeling Stadsbeheer en Vitale Wijken is verdeeld in elf clusters en vier teams. Naast deze teams is er een stafbureau. In totaal zorgen zo’n 130 professionals voor het onderhoud en beheer van de stad, haar erfgoed en vitale wijken. Ook zorgen we voor de robuuste verwerking van data naar informatie. De teams worden aangestuurd door teamleiders. Samen werken we aan een leefbaar Zwolle van vandaag, morgen en overmorgen. 

Team GRIB (Gegevensregistratie, -informatie en -beheer) en team Basisregistratie Adressen en Gebouwen (BAG) worden per 1 september a.s. samengevoegd tot een nieuw team. De collega’s in dit nieuwe team werken samen aan het beheer van datagegevens. Cluster BAG beheert de basisregistratie en onderzoeken en verwerken nieuwe en gewijzigde adres- en pandgegevens. We werken samen met andere basisregistraties, zoals de BRP en de WOZ. Daarnaast ondersteunen we de commissie straatnaamgeving en registreren we milieubelastende activiteiten met externe veiligheidsrisico’s. Het team werkt nauwkeurig en kwaliteitsgericht, met veel plezier en betrokkenheid.  

Dit ga je doen

Samen met je collega’s houd je het BAG-systeem actueel. Je bekijkt of een Omgevingsvergunning invloed heeft op de gegevens en verwerkt zo nodig wijzigingen. Ook handel je terugmeldingen af en verwerk je huisnummers die gesplitst of samengevoegd worden. Hiervoor stel je besluiten op en schrijf je indien nodig ambtelijke verklaringen. 

Je beantwoordt vragen van inwoners, collega’s en organisaties zoals woningcorporaties en bouwbedrijven over adressen en gebouwen. Omdat de BAG volop in ontwikkeling is, denk je mee over wat dit betekent voor jouw werk en dat van het team op de nieuwe afdeling.

Dit ben jij

We zoeken een enthousiaste collega die graag samenwerkt en nieuwsgierig is naar de ontwikkelingen in het vakgebied. Je bent zelfstandig, werkt nauwkeurig en weet goed problemen op te lossen. Je hebt ervaring met digitale systemen, zoals de BAG-applicatie, en je vindt snel je weg in ruimtelijke informatie. Je kunt je werk voor een deel thuis doen, waarbij het belangrijk is dat je makkelijk bij je collega’s op de lijn komt als je vragen hebt of wat wilt checken. Je vindt het leuk om in een klein team te werken aan uitdagende onderwerpen binnen een grotere, groeiende gemeente. Er zijn bijvoorbeeld veel ontwikkelingen op het gebied van BAG en ook breder over gegevens- en databeheer. Werken bij Zwolle betekent werken in een professionele omgeving met veel kennis, afwisseling en ruimte om jezelf verder te ontwikkelen.

Verder beschik je over:

• Mbo+ werk- en denkniveau;
• ervaring met gegevensbeheer BAG, bij voorkeur binnen een gemeente;
• bij voorkeur kennis van BAG, WOZ, Omgevingswet en geo-informatie. Ook kennis van applicaties als Neuron-Vicrea, PowerBrowser en Bluebeam is een pre. 

Dit bieden wij

Het betreft een functie voor 28-32 uur per week. In Zwolle werken we hybride, met een goede balans tussen thuis werken en op kantoor. Dit stem je af met je leidinggevende. Je start met een jaarcontract, met de bedoeling om je daarna een vast dienstverband te geven. Wij investeren in je professionele ontwikkeling met een opleidingsbudget, gericht op jouw functie.

Je kunt het volgende van ons verwachten:

• een bruto maandsalaris van maximaal € 4.383 (functieschaal 8) op basis van een werkweek van 36 uur. Het salaris is afhankelijk van opleiding en ervaring;
• 17,05% boven op je salaris in de vorm van een individueel keuzebudget (IKB), waarmee je een deel van je arbeidsvoorwaarden naar eigen wens kunt inrichten. Denk bijvoorbeeld aan extra vakantiedagen, fiscale uitruil van je fitnessabonnement, of de aanschaf van een fiets;
• een goede pensioenregeling en betaald ouderschapsverlof;
• een budget om je werkplek thuis in te richten, een laptop en telefoon van de ‘zaak’.

Alle arbeidsvoorwaarden en de cao Gemeenten vind je op deze pagina. 

Meer weten?

Wil je meer weten over de functie? Bel of app met Mathilde van der Veen, teamleider BAG: (06) 17 43 93 71 / m.van.der.veen@zwolle.nl, of met Christiaan Hamhuis, medewerker BAG: (06) 25 16 35 25 / c.hamhuis@zwolle.nl.

Solliciteren

Solliciteren kan tot en met 13 juli 2025, alleen via onderstaande sollicitatieknop. De selectiegesprekken zijn gepland op 22 en 23 juli a.s. We houden uiteraard rekening met de vakantieperiode.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Zwolle, #hartvoordestad en voor de organisatie

In Zwolle geloven we dat het leven beter wordt als we samenwerken met inwoners, ondernemers en partners in de stad. En dat blijkt te werken, want Zwolle scoort hoog op ‘kwaliteit van leven’. Inwoners hebben hart voor de stad, houden van het groen, wonen, werken en ondernemen er met plezier. 

We zijn een organisatie waar we elkaar waarderen, accepteren en respecteren om wie we zijn. Diversiteit verrijkt onze organisatie en zorgt voor een kleurrijk Zwolle, waar iedereen zich thuis voelt. In Zwolle kun je jezelf ontwikkelen, je interesses en vaardigheden verkennen en de vrijheid ervaren om te doen wat je leuk vindt en waar je goed in bent. 

Waarom zou jij voor Zwolle willen werken?

Om ook blij te worden van jouw inzet voor onze mooie stad! Lees de verhalen van onze collega’s en de diverse redenen waarom zij blij worden van hun werk voor Zwolle.