Logo van Gemeente Zwolle dat doorverwijst naar de homepage van Gemeente Zwolle
Logo van Gemeente Zwolle dat doorverwijst naar de homepage van Gemeente Zwolle

Aanpak voorkomen escalatie (AVE)

Inwoners van Zwolle krijgen soms hulp van meerdere professionals. Samenwerking is daarbij cruciaal. De dienstverlening in het sociaal domein verloopt volgens Samenspel in de wijk. De methode AVE biedt duidelijkheid over wie op welk moment de regie heeft over de samenwerking.

Waarom werken we met AVE?

Effectieve samenwerking rondom een inwoner of huishouden met problemen is cruciaal om verandering in een situatie te krijgen. Bijvoorbeeld omdat er problemen op meerdere gebieden zijn of omdat problemen dreigen te escaleren. Samenwerken klinkt zo logisch, maar doordat verschillende partijen allemaal een eigen opdracht hebben en soms vanuit verschillende wetten werken, kan effectief samenwerken soms een flinke uitdaging zijn. De AVE helpt biedt handvatten om samenwerking weer op de rit te krijgen en veiligheidsrisico’s te beheersen.

AVE: erbij roepen en afschalen in zorg en veiligheid

In sommige gevallen is er sprake van oplopende problematiek, stagnerende hulpverlening en/of (dreigende) onveiligheid. Met een bredere blik en verschillende expertises wordt een plan gemaakt om verbetering in de situatie te brengen. Dan is het zaak dat we handelen en de rollen duidelijk hebben. We gebruiken hiervoor het AVE model. Met name de onderdelen casusregie en procesregie en de vragen over erbij roepen en afschalen (wanneer en naar wie) zijn daarin belangrijk.

Wanneer roep je lokale procesregie erbij?

Casusregie ligt bij de uitvoerend professional, bijvoorbeeld team VIA, SWT of zorgaanbieder. De casusregisseur is het aanspreekpunt voor de inwoner én voor alle hulpverleners en maakt samen met alle betrokken het plan.  

Bij de volgende situaties kun je een procesregisseur betrekken:

  • Sprake van (dreigende) escalatie
  • Expliciete zorgen over een onveilige situatie
  • Een stagnerend proces
  • Stagnerende samenwerking

Een procesregisseur helpt om overzicht te creëren, de neuzen dezelfde kant op te krijgen en ook om naast je te staan. Je blijft als casusregisseur altijd betrokken.  

Wat kun je verwachten van een procesregisseur?

De lokale procesregisseur coördineert en stuurt overstijgend op het niveau van samenwerking tussen meerdere partijen bij problematiek op het vlak van zorg of veiligheid. Een lokale procesregisseur wordt toegevoegd wanneer sprake is van:

  • (Dreigende) escalatie
  • Expliciete zorgen over een onveilige situatie
  • Een stagnerend proces of  
  • Over stagnerende samenwerking.  

In het geval van ernstige (dreiging van) onveiligheid kan procesregie door het Zorg en Veiligheidshuis worden gevoerd.

Verschil tussen het zorg en veiligheidshuis en lokale procesregie

Lokale procesregie kan erbij worden geroepen bij:

  • (Dreigende) escalatie
  • Expliciete zorgen over een onveilige situatie
  • Een stagnerend proces of stagnerende samenwerking.  

Als (ook) de veiligheid van de omgeving in gevaar is. Of er dreiging is t.a.v. een persoon of er is (een risico op) verstoring van de openbare orde. Dan kan de procesregisseur van het zorg en veiligheidshuis erbij worden geroepen. De lokale procesregisseur en de procesregisseurs van het zorg en veiligheidshuis stemmen regelmatig af wie het beste kan aansluiten bij welke vraag.

Meld je aan

Ben jij casusregisseur voor een persoon, gezin of huishouden en wil jij lokale procesregie betrekken?  

De lokale procesregisseur neemt binnen drie werkdagen contact met je op.